Growth & Digital Marketing Manager (m/w/d)

Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Struss & Claussen Personal Development

Das ist der Job

Deine Aufgabe Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung am Wachstum unserer Beratungsangebote, Online-Produkte und B2B-Angebote. Du verstehst Zielgruppen und Geschäftsmodelle, erkennst Wachstumschancen und kannst daraus konkrete Marketing- und Vertriebsstrategien entwickeln und selbst umsetzen.

Potenzial, Lernfähigkeit und nachweisbare Ergebnisse zählen für uns stärker als die Zahl der Berufsjahre. Was dich bei uns erwartet Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung und erhältst Einblick in strategische Unternehmensentscheidungen.

Das brauchst du

Du bist im digitalen Marketing operativ zu Hause und bringst fundierte Erfahrung in mehreren dieser Bereiche mit: Paid Social und Paid Search, Funnelbau, Conversion-Optimierung, Tracking, CRM, Marketing Automation, E-Mail-Marketing, SEO/GEO und Analytics.

Darum lohnt es sich

Gleichzeitig hast du ein sehr gutes Sprachgefühl und ein sicheres Gespür für hochwertige Markenkommunikation. Mit deiner Entwicklung kann auch der Verantwortungsbereich dieser Position deutlich wachsen. Dich erwartet ein ambitioniertes, humorvolles und sehr kooperatives Team in einem stilvollen und lebendigen Arbeitsumfeld in Hamburg.

Unternehmerisches Denken begeistert dich genauso wie exzellentes Marketing? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Struss & Claussen steht seit über 20 Jahren für fundierte Persönlichkeitsdiagnostik und Beratung auf höchstem Niveau.

Mehr als 15.000 Menschen haben mit uns herausgefunden, wie sie ihr Potenzial beruflich und persönlich entfalten können. Unsere Angebote sollen künftig deutlich mehr Menschen erreichen. Dafür suchen wir eine außergewöhnlich smarte, ehrgeizige und umsetzungsstarke Persönlichkeit, die Marketing konsequent unternehmerisch versteht und lebt.

Dafür verbindest du strategisches Marketing, operative Umsetzung, Performance Marketing und vertriebliche Initiative.

Dabei • entwickelst und optimierst du gemeinsam mit externen Partnern Website, Landingpages und Funnels. • planst und steuerst du Performance Marketing über Meta, Google und weitere relevante Kanäle. • setzt du Launches, Evergreen-Funnels, Upselling- und Retention-Strategien auf. • entwickelst du unser CRM und E-Mail-Marketing weiter und baust automatisierte, zielgruppenspezifische Customer Journeys auf. • analysierst du Nutzerverhalten, Conversion, CAC, ROAS und Customer Lifetime Value und leitest daraus konkrete Wachstumsmaßnahmen ab. • entwickelst du B2B-Kontakte, Kooperationen und Partnerschaften und bringst dabei auch vertriebliche Ideen selbst ins Rollen. • nutzt du KI und Automatisierung konsequent dort, wo Marketing und Vertrieb dadurch intelligenter und skalierbarer werden.

Diese Rolle passt zu dir, wenn du... • Freude daran hast, exzellente Angebote erfolgreich im Markt zu positionieren • schnell denkst, lernst und Zusammenhänge erfasst. • ehrgeizig bist, ambitionierte Ziele als Ansporn empfindest und Ergebnisse sehen willst. • unternehmerisch denkst, Chancen erkennst, initiativ bist und Verantwortung früh übernimmst. • strategisch genauso stark bist wie operativ. • positiv, belastbar und auch unter Druck ruhig und klar bleibst. • Menschen gut verstehst, überzeugend kommunizierst und ein feines Gespür für Interessen und Situationen hast. • hohen Qualitätsanspruch mit Pragmatismus und Geschwindigkeit verbindest. • perspektivisch Geschäftsbereiche aufbauen, Menschen führen und unternehmerische Verantwortung übernehmen möchtest.

Das bringst du mit Du verbindest strategisches und kommerzielles Denken mit hoher operativer Kompetenz. CAC, ROAS und Customer Lifetime Value nutzt du für fundierte kommerzielle Entscheidungen. KI-Tools und Automatisierungen setzt du selbstverständlich ein.

Ein exzellenter Berufseinstieg nach Business School oder vergleichbarem Studium kann ebenso passen wie Erfahrung aus Start-up, Scale-up, Beratung oder einem digitalen Geschäftsmodell. Entscheidungen fallen schnell, Gestaltungsspielräume sind groß und Verantwortung kommt früh.

Wir arbeiten konzentriert, sprechen offen miteinander, lachen viel und unterstützen uns gegenseitig. Die Position ist in Vollzeit angelegt und lebt von enger Zusammenarbeit vor Ort. Ein Homeoffice-Anteil von bis zu 20 Prozent ist nach Absprache möglich. Im Juli und August bieten wir mehr Flexibilität. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Bereit?

Bewerbung wird direkt an Struss & Claussen Personal Development übergeben — kein Konto nötig.

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