Product Manager - Konfiguratoren (m/w/d)

Das ist der Job

Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz-Gruppe einer der drei grten Mbelhndler der Welt.Aufgaben Product Backlog & Priorisierung im Bereich Konfiguratoren gemeinsam mit den relevanten Stakeholdern End-to-End-Verantwortung fr deinen Produktbereich: von Anforderungsaufnahme und Konzeption ber Priorisierung bis Umsetzung und bergabe in den Betrieb Roadmap & Produktvision entwickeln und steuern mit Blick auf Business Impact, Machbarkeit und Abhngigkeiten Enge Zusammenarbeit mit Tech-Teams (Entwicklung/Architektur): Anforderungen strukturieren, in umsetzbare Konzepte bersetzen und sauber bergeben Umsetzung steuern: interne und externe Entwicklungsressourcen koordinieren, Deliverables planen und die Umsetzung eng begleiten Stakeholder-Management: Abstimmungen moderieren, Zielkonflikte klren und Transparenz zu Fortschritt, Prioritten, Risiken und Abhngigkeiten schaffen Qualifikationen Mehrjhrige Erfahrung im digitalen Produktmanagement oder in vergleichbaren Rollen (z.

Darum lohnt es sich

Die Bedrfnisse unserer Kund:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, um ein nahtloses Omnichannel-Einkaufserlebnis zu bieten. Wrzburg (DE), Wien, Wels, Linz (AT) Die XXXLutz Unternehmensgruppe betreibt ber 400 Einrichtungshuser in 14 europischen Lndern und beschftigt mehr als 27.600 Mitarbeiter.

Product Owner, Application Owner/Manager, Projektmanager, Business Analyst) Starkes Produktverstndnis: ausgeprgter Fokus auf Nutzerbedrfnisse, Produktqualitt und messbaren Business Impact Strukturierte, datenbasierte Arbeitsweise: pragmatisch, priorisierungsstark und sicher im Umgang mit komplexen Anforderungen Souvernes Stakeholder-Management in komplexen Organisationen du moderierst, fhrst Entscheidungen herbei und setzt dich durch Kommunikationsstark & verantwortungsbewusst: hohe Eigenverantwortung, klare Kommunikation, sehr gutes Deutsch und Englisch Methoden- & Tool-Sicherheit: Erfahrung mit agilen und klassischen Arbeitsweisen sowie Tools wie Jira, Confluence und MS Office Was wir bieten Gesundheit & Wohlfhlen: Gratis Kaffee, Tee, Getrnke, frisches Obst und Gemse sowie vergnstigte Mahlzeiten in der Kantine oder Essenzuschsse (standortabhngig).

Moderne Arbeitspltze fr alle Bedrfnisse. Kultur & Entwicklung: Wir schtzen Eigenverantwortung, flache Hierarchien und offenes Feedback. Wir leben einen Teamgeist, in dem Untersttzung und Zusammenarbeit grogeschrieben werden. Geniee 2 Learningdays pro Quartal, einen internen Lerncampus und externe Entwicklungsmglichkeiten.

Ausgezeichnete personalisierte Entwicklungs- & Weiterbildungsmglichkeiten, um mit der Rolle und Abteilung gemeinsam zu wachsen. Feiern & Meilensteine: Teamevents und besondere Aufmerksamkeiten fr Geburtstage & Jubilen. Standortspezifische Benefits: Mageschneiderte Benefits, die auf die Bedrfnisse der jeweiligen Standorte zugeschnitten sind.

Willkommen bei XXXLdigital, wo digitale Innovation echte Wirkung zeigt. Als digitale Organisationseinheit der XXXL-Gruppe widmen wir uns allen Facetten des E-Commerce und stationrem Handel.

Die Zusammenstellung von Produkten fr die Online-Shops, die Optimierung des Kund:innenerlebnisses und die Abwicklung des digitalen Marketings all das zhlt zu unserem Kerngeschft. Unsere Vision ist es, mit unseren Online-Shops und Filialen der marktfhrende Mbel- und Einrichtungshndler zu sein. Bei XXXLdigital schtzen wir Authentizitt und Vielfalt.

Wir frdern ein Umfeld, in dem du dich wirklich entfalten und dein Potenzial voll nutzen kannst. In Deutschland tragen ber 12.000 Mitarbeiter zum Erfolg der Gruppe bei, die hierzulande 58 XXXLutz Einrichtungshuser und 54 mmax Trendmbelhuser betreibt. Flexible Work-Life-Balance: Geniee flexible Arbeitszeiten und diverse Mglichkeiten fr Remote Work.