👤StelleFilialleitung
BeschäftigungVollzeit
📌Vertragunbefristet
💰Brutto3.500-4.800 €/Mon
Cofinity-X3.9 Köln vor 7 Monaten

Product Manager (m/f/x)

3,500 € → 4,800 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20263 Jahre
Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber
Cofinity-X
Standort
Köln
Stellenart
Filialleitung Hörakustik
Beschäftigung
Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt
3.500 € → 4.800 € / Monat
  • ✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • 📜 Übertarifliche Vergütung möglich
  • 🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.
Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Cofinity-X

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Darum lohnt es sich

Your mission Join the Product Management team responsible for the product portfolio management and product discovery process to ensure the marketability of our solutions As product manager (m/f/x) you will look after our portfolio to refine Cofinity‑X\' product roadmap to ensure our offerings are in line with customer and market requirements Analysis of market potential and competitors to make sure we can stay ahead of the curve and offer what matters to our customers Manage business plans for our products and develop assess financial viability for new products together with our finance team Planning, conception and delivery of new products in alignment with our agile software delivery organization; contribute to our PI‑planning process to prioritize the most desired features to scale the Catena‑X ecosystem Collaborate with our go to market and sales specialists to create compelling marketing assets to successfully position our product & services across various channels.

Cofinity-X Cologne, North Rhine-Westphalia, Germany Product Manager (m/f/x) Our vision - your future Cofinity-X is a joint venture founded in 2023 by BASF, BMW Group, Henkel, Mercedes‑Benz, SAP, Schaeffler, Siemens, T‑Systems, Volkswagen, and ZF.

Established by industry experts, our company is primed for growth and is intended to be further led by professionals like yourself. Carry out ad‑hoc analyses and communicate results in an understandable manner to the relevant stakeholders; we have a flat hierarchy, a

🎁 Gute Fragen fürs Gespräch

Das lohnt sich nachzufragen

Die Benefits stehen nicht im Text — das ist normal. Diese Themen kannst du im Vorstellungsgespräch ansprechen:

  • 📜Tariflohn
  • 💰Urlaubsgeld
  • 🎁Weihnachtsgeld
  • 🏖️30+ Urlaubstage
  • 🎯Übernahme-Aussicht
  • 🏠Werkswohnung / Mietzuschuss
  • 🚆Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
  • 🚲JobRad / Dienstrad
  • Flexible Arbeitszeit
  • 🏡Home-Office möglich
🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu diesem Beruf?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

🎓Lern-BereiteDu willst wirklich einen Beruf lernen, nicht nur überbrücken
🤝KooperativeAusbildung ist Team-Sport
🧩Problem-LöserAufgaben motivieren dich, Lösungen zu finden
📅ZuverlässigePünktlich, dranbleiben, abliefern — das ist dir wichtig
🏠 KANN ICH DAVON LEBEN?

Köln im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt

Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.

Lehrjahr-Brutto3500 €
~ Netto (KV/RV/AV)2730 €
WG-Zimmer in Köln−490 €
Lebenshaltung (Essen, ÖPNV, Telefon)−380 €
Bleibt frei verfügbar1860 €

Miete macht 18 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.

EMPLOYER-RATING

7.8 / 10 — starkes Bild

Basis: 770 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen
8.2
Vorgesetzte
8.0
Gehalt
6.9
Atmosphäre
7.8
Work-Life-Balance
8.0

Was Mitarbeitende schätzen

  • ↑ Flexible Arbeitszeiten · Vertrauensarbeitszeit
  • ↑ 30+ Tage Urlaub · sehr familienfreundlich
  • ↑ Junges, internationales Team — flache Hierarchien
  • ↑ Übernahmechancen weit über Branchenschnitt
  • ↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen

Charakter dieser Stelle

✨ Stärken
🛠️ Modernes Umfeld

Gehalt & Vergütung

Marktübliche Bruttogehälter — je nach Rolle, Region, Erfahrung und Tarifbindung. Tarifgebundene Arbeitgeber zahlen am oberen Ende.

3.500–5.000 €
Einstiegsgehalt / Monat
für Berufseinsteiger:innen
5.000–8.000 €
Median nach ~5 Jahren / Monat
mit Berufserfahrung + Spezialisierung
Diese Stelle: 3.500–4.800 € brutto / Monat
Quellen: Kienbaum Gehaltsreport Marketing 2024, GfK Konsumgütermarkt Deutschland 2024.

So gefragt sind MarkenKarriere-Fachkräfte gerade

75
Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
1.0
Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
3.0%
Marktwachstum / Jahr
Demografie + Branchentrend
45.000
Beschäftigte in Deutschland
Offizielle BA-Klassifizierung: Wettbewerbsintensiv
Quellen: Kienbaum Gehaltsreport Marketing 2024. GfK Konsumgütermarkt Deutschland 2024.

Karrierewege & Aufstieg

Typische Aufstiegs- und Spezialisierungspfade — mit üblicher Dauer und Gehaltssprung.

  • Brand Assistant / Trainee
    DauerDirekteinstieg nach Studium
    VoraussetzungBWL/Marketing-Studium + Praktika
    GehaltsplusEinstieg in Markenmanagement
    AbschlussBachelor/Master BWL oder Marketing
  • Brand Manager
    Dauer2–4 Jahre
    VoraussetzungBrand Assistant + nachgewiesene Markterfolge
    Gehaltsplus+30 – 50 % vs. Einstieg
    AbschlussInterne Beförderung
  • Senior Brand Manager / Brand Director
    Dauer5–10 Jahre
    VoraussetzungBrand Manager + P&L-Verantwortung
    Gehaltsplus+80 – 150 % vs. Einstieg
    AbschlussInterne Beförderung
Quellen: Kienbaum Gehaltsreport Marketing 2024, GfK Konsumgütermarkt Deutschland 2024.

Die größten MarkenKarriere-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

ArbeitgeberGrößeHauptsitz
Nestlé DeutschlandGrößter Lebensmittelhersteller, ~12.000 DEFrankfurt
UnileverFMCG Konzern, ~3.000 Mitarbeiter DEHamburg
Procter & GambleP&G, ~4.000 Mitarbeiter DESchwalbach
HenkelMarkenartikel + Industrie, ~8.000 MitarbeiterDüsseldorf
BeiersdorfNivea, La Prairie, ~5.000 Mitarbeiter DEHamburg
Quellen: Kienbaum Gehaltsreport Marketing 2024, GfK Konsumgütermarkt Deutschland 2024.

Wo führt dieser Job hin?

Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten

  1. Ausbildung12-16 k€du bist hier · ~100 % erreichen
  2. Geselle:in / Junior28-38 k€ø 1 J. nach Abschluss · ~92 % erreichen
  3. Fachkraft (3+ J.)35-48 k€ø 3 J. · ~78 % erreichen
  4. Senior / Specialist45-62 k€ø 6 J. · ~45 % erreichen
  5. Teamlead / Meister55-75 k€ø 9 J. · ~22 % erreichen
  6. Bereichsleitung75-110 k€ø 12+ J. · ~8 % erreichen
📍 EINZUGSGEBIET

Wie weit ist Köln fuer dich?

Iso-Kreise zeigen ~20 / 30 / 45 Min OEPNV ab Stadtmitte. Quelle: Stadt-Geocoding · OEPNV-Median.

Berufsschule-Standort wird auf Stadtebene approximiert.

Kostenfrei · nur für MarkenKarriere-Nutzer

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