Auszug aus der Stellenanzeige von IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Das ist der Job
Selbstverständlich behandeln wir deine Daten vertraulich.
Darum lohnt es sich
Stellendetails zu: Product Manager (m/w/d) Angebotsart: Arbeit Arbeitgeber: Grofa GmbH Arbeitsort: Bad Camberg Homeoffice: bis zu 40 % Anstellungsart: Vollzeit Befristung: unbefristet Stellenbeschreibung Die GROFA® ist ein starkes, zukunftsorientiertes und bewährtes House of Brands® für Premium‑Marken in den Bereichen Bike, Sports und Consumer Electronics mit Stammsitz in Bad Camberg.
Bei uns hast du in jedem Fall die Möglichkeit, engagiert und eigenverantwortlich unser weiteres Wachstum aktiv mitzugestalten.
Deine Aufgaben • Du betreust und entwickelst die Produktstrategie der Marke BESV und identifizierst Wachstumspotenziale sowie Optimierungsmöglichkeiten im Sortiment • Du priorisierst strategisch relevante Produkte und verantwortest deren erfolgreiche Positionierung am Markt • Du stellst die Entwicklung marktfähiger Produkte durch fundierte Markt-, Preis- und Wettbewerbsanalysen sicher • Du analysierst Preisstrategien und Marktpositionierungen und optimierst die Produktspezifikationen • Du verantwortest Produktstrukturen, KPIs und Reports und treibst die kontinuierliche Optimierung interner Prozesse sowie bereichsübergreifender Schnittstellen voran • Du nimmst regelmäßige Geschäftsreisen in Europa und Asien vor • Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung der Marke BESV Dein Profil • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung und bringst mindestens 10 Jahre Erfahrung als strategischer Product Manager, idealerweise in der Bike-, Sport- oder Consumer Goods Branche mit • Du überzeugst durch ein ausgeprägtes Verständnis für Märkte, Sortimente, Pricing und wirtschaftliche Zusammenhänge • Du besitzt Verhandlungsgeschick und Erfahrung im Umgang mit Lieferanten sowie internationalen Markenpartnern • Du arbeitest analytisch, strukturiert und eigenverantwortlich und überzeugst gleichzeitig durch Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und vor allem Teamfähigkeit • Du denkst strategisch und verlierst dabei nicht den Blick fürs Detail • Du verfügst über sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse und bist sicher im Umgang mit ERP‑Systemen sowie MS Office, insbesondere Excel • Du bringst die Bereitschaft mit, regelmäßig Dienstreisen in Europa und Asien wahrzunehmen Wir bieten Dir • Eigenverantwortung und flache Hierarchien: selbstständiges Arbeiten auf Augenhöhe in einem dynamischen Umfeld mit open‑door‑policy • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten • Spannende sowie abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte im Wachstums‑ und Zukunftsmarkt BIKE • Attraktive Mitarbeiterrabatte, BikeLeasing, eGym‑Mitgliedschaft, eine Gruppenunfallversicherung, zahlreiche Rabattcodes über FutureBens, Benefits.me und Corporate Benefits sowie bezuschusste Massagen direkt am Arbeitsplatz • Transparente Unternehmenskommunikation mit Duz‑Kultur und einer guten Work‑Life‑Balance Wir freuen uns über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Als führender Value Added Distributor teilen wir die Leidenschaft für Sport und Sportler mit unseren Kunden, Partnern und Lieferanten.
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Was verdient man in dieser Region?
≈ 80.000 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 80.000 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (product) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Nachhaltigkeitskommunikation
Berichtspflicht wächst
Die CSRD weitet die Nachhaltigkeitsberichterstattung stufenweise aus; Umfang und Zeitplan wurden zuletzt über das Omnibus-Verfahren angepasst. Für Kommunikationsrollen heißt das: geprüfte Zahlen statt Claims.
Quelle: Richtlinie (EU) 2022/2464 (CSRD) · Stand 2026
Journalistische Standards
Trennung von Werbung und Redaktion
Bezahlte Inhalte müssen klar als solche erkennbar sein; die Trennung von Redaktion und Werbung ist berufsethischer Standard.
Quelle: Pressekodex des Deutschen Presserats, Ziffer 7 · Stand 2026
Quereinstieg mit Portfolio?
In Marketing und Redaktion zählen Arbeitsproben meist mehr als der Abschluss. Volontariat, Traineeprogramm oder ein belastbares Portfolio sind die üblichen Wege.
Quelle: Berufsbild Volontariat (Deutscher Journalisten-Verband) · Stand 2026
Bereit?
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