Auszug aus der Stellenanzeige von WEICON GmbH & Co. KG
Das ist der Job
Wer wir sind Wir bei WEICON entwickeln, produzieren und vertreiben chemische Spezialprodukte für alle Bereiche der Industrie. Dazu zählen Spezialkleb- und Dichtstoffe, technische Sprays, Hochleistungsmontagepasten und Fette für Produktion, Reparatur, Wartung und Instandhaltung.
Neben den chemischen Produkten entwickeln und produzieren wir hochwertige Abisolierwerkzeuge, 100 % made in Germany.
Du bist verantwortlich für • die technische Unterstützung des globalen Vertriebs bei anwendungsbezogenen Fragestellungen • die Klärung technischer Machbarkeiten und Begleitung von Musterprozessen • die Sicherstellung der Vollständigkeit und Qualität aller Produktdaten • die Unterstützung der Leiterin Produktmanagement im operativen Tagesgeschäft • die Artikelanlage sowie -änderungen im ERP- und PIM-System • die Bereitstellung und Pflege von Zertifikaten und Dokumentationen sowie für die Einhaltung weltweiter Produktkonformitätsanforderungen • die Durchführung von Wettbewerbsanalysen sowie die Beschaffung von Vergleichsprodukten zur Marktbeobachtung • die Bearbeitung von Reklamationen inkl.
Darum lohnt es sich
Auf unsere internationale Ausrichtung mit weltweit elf Niederlassungen, über 1.200 Handelspartner*innen und mehr als 400 Mitarbeitende sind wir mächtig stolz. Internationalität bedeutet für uns auch Interkulturalität: An unserem Hauptsitz in Münster arbeiten Menschen vieler Nationen, die ganz unterschiedliche Sprachen sprechen.
Ebenso vielseitig wie das Team, sind bei WEICON die Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns hat jede*r die gleichen Chancen an spannenden Projekten mitzuwirken, neue Ideen einzubringen, im Team aufzusteigen oder sich individuell weiterzubilden.
Ursachenanalyse • die Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Vertriebsveranstaltungen und Tagungen Dein Profil • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise erste Erfahrung im Produktmanagement • Sicherer Umgang mit MS Office, ERP- und PIM-Systemen • Digitale Affinität und Offenheit für KI-gestützte Arbeitsweisen • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Technisches Verständnis, Genauigkeit und strukturierte Arbeitsweise • Kommunikationsstärke, insbesondere bei Schulungen und der Vermittlung technischer Inhalte • Teamfähigkeit und die Motivation, WEICON aktiv voranzubringen Warum WEICON? • Moderne und flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance • 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei – zusätzlich Sonderurlaub bei besonderen Anlässen und eine unkomplizierte Urlaubsplanung • Attraktive Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen u. v. m. • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelung • Umfassende Gesundheitsangebote wie Physiotherapie, Hansefit-Mitgliedschaft, Bike‑Leasing oder ergonomische Arbeitsplätze • Gesunde Verpflegung durch unser Urban Bistro mit vegetarischen Mahlzeiten und vielfältigen Snacks • Abwechslung in der Pause dank eigenem Pool und Minigolf‑Anlage • Strukturierte und intensive Einarbeitung ab dem ersten Tag • Viel Gestaltungsspielraum, kurze Kommunikationswege und Zusammenarbeit auf Augenhöhe • Offene Teamkultur in einem dynamischen und wertschätzenden Umfeld • Vielfältige Weiterbildungsangebote für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung Bei Fragen Marie Gedicke Tel.: 0251 - 9322 484 Wer neu bei WEICON startet, merkt sofort: Der Umgang miteinander ist stets offen, respektvoll und familiär.
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Was verdient man in dieser Region?
≈ 50.000 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 50.000 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (marketing) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Nachhaltigkeitskommunikation
Berichtspflicht wächst
Die CSRD weitet die Nachhaltigkeitsberichterstattung stufenweise aus; Umfang und Zeitplan wurden zuletzt über das Omnibus-Verfahren angepasst. Für Kommunikationsrollen heißt das: geprüfte Zahlen statt Claims.
Quelle: Richtlinie (EU) 2022/2464 (CSRD) · Stand 2026
Journalistische Standards
Trennung von Werbung und Redaktion
Bezahlte Inhalte müssen klar als solche erkennbar sein; die Trennung von Redaktion und Werbung ist berufsethischer Standard.
Quelle: Pressekodex des Deutschen Presserats, Ziffer 7 · Stand 2026
Quereinstieg mit Portfolio?
In Marketing und Redaktion zählen Arbeitsproben meist mehr als der Abschluss. Volontariat, Traineeprogramm oder ein belastbares Portfolio sind die üblichen Wege.
Quelle: Berufsbild Volontariat (Deutscher Journalisten-Verband) · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an WEICON GmbH & Co. KG übergeben — kein Konto nötig.
Aktuell die einzige offene Stelle bei WEICON GmbH & Co. KG.
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