Wwwe Düsseldorf vor 4 Wochen

Senior Performance Marketing Manager (m/w/d)

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Das ist der Job

Deine Aufgaben Aufbau eines messbaren Akquisitions-Funnels – von Sichtbarkeit über Anfrage-Generierung bis zur Übergabe an den Vertrieb und Bestandskunden.

Das brauchst du

Du bringst die Kampagnen in die Luft, hältst sie wirtschaftlich und holst aus jedem Euro maximales Volumen mit der richtigen Qualität heraus.

Darum lohnt es sich

Du verantwortest, dass jede Stufe wirtschaftlich, optimierbar und mit den vor- und nachgelagerten Schritten sauber verzahnt ist End-to-End-Verantwortung für SEA (Google Ads, Microsoft Ads), Paid Social (LinkedIn, Meta) und ausgewählte Display- und Programmatic-Kanäle Tägliche Kampagnen-Steuerung, Bidding, Targeting und Budget-Allokation innerhalb des freigegebenen Rahmens Landingpage- und Conversion-Optimierung im Zusammenspiel mit Tech, Lifecycle und der Retention-Funktion Auswahl und Steuerung externer Performance-Agenturen, sofern sinnvoll Performance-Perspektive in die strategischen Entscheidungen der Bereichsleitung einbringen Dein Profil 5+ Jahre Erfahrung im Performance Marketing, idealerweise sowohl agentur- als auch inhouse-seitig Tiefes Hands-on-Wissen in Google Ads, Microsoft Ads, LinkedIn Ads, Meta Ads und gängigen Lead-Generierungs-Plattformen Erfahrung mit B2B-Lead-Funneln und KMU-Zielgruppen Datenaffin und analytisch – Du argumentierst mit Zahlen Strukturierte, eigenständige und umsetzungsorientierte Arbeitsweise Deutsch verhandlungssicher, Englisch fließend Was wir bieten Sichtbare Mitgestaltung der Zielorganisation 2027 und der KI-Transformation eines etablierten Mittelständlers Moderner Hauptsitz in Düsseldorf (HQ) und hybrides Arbeiten Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen Marktübliches Fixum plus attraktive Variable / Bonuskomponente Strukturiertes KI-Skill-Programm für alle Mitarbeitenden Haben wir dein Interesse geweckt?

Du baust und verantwortest unseren neuen digitalen Akquisitions-Funnel – von SEA und Paid Social bis zur Übergabe sauber qualifizierter Anfragen an unseren Vertrieb. Die Rolle Du verantwortest den operativen Betrieb unseres neuen Akquisitionskanals.

Unser Akquisitionssystem bedient zwei Zwecke gleichzeitig: Es gewinnt neue Kunden und stärkt die Bindung zu unseren Bestandskunden. Die strategische Steuerung der Allokation – welche Anfrage geht wohin – liegt bei der Bereichsleitung.

Du sorgst dafür, dass beide Strecken sauber bespielt werden und die Kampagnen-Mechanik in beide Richtungen funktioniert. Dann erwarten wir mit Spannung deine Bewerbung! #J-18808-Ljbffr

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