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Job Details

Key Account Manager FMCG/ B2B (m/w/d)

• Art der Beschäftigung: Vollzeit
• Bereich: Vertrieb
• Erfahrung: mit Berufserfahrung
• Standort: Köln, 50667, Großraum Köln

Responsibilities

• Betreuung mittelständischer Mineralölkunden sowie Sicherstellung eines professionellen Kunden- und Beziehungsmanagements
• Präsentation des umfangreichen Produkt- und Dienstleistungsportfolios mit dem Ziel Kundenpotenziale optimal auszuschöpfen
• Verhandlung, Umsetzung und Überwachung von Verträgen
• Planung, Steuerung und Kontrolle aller Vertriebsaktivitäten unter Anwendung gängiger CRM-Tools; Analyse der Ergebnisse anhand relevanter KPIs und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Erreichung von Umsatz- und Ertragszielen
• Aktive Mitwirkung bei der Gewinnung von Neukunden sowie der Rückgewinnung ehemaliger Kunden
• Mitarbeit an relevanten Vertriebsprojekten

Qualifications

• Umfangreiche nachweisbare Erfolge als Key Account Manager (m/w/d), wünschenswert mit B2B-Kunden
• Branchenkenntnisse FMCG, LEH, Retail oder Konsumgüter sind notwendig
• Leidenschaft für breite Produktsortimente
• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, z. B. im Groß- und Außenhandel
• Ausgeprägte Vertriebs-, Zahlen- und Ergebnisorientierung; Steuerung anhand von KPIs, Margen, Rotationen und Potenzialen
• Empathisches und souveränes Auftreten, sowie "out-of-the-box"-Thinking
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungskompetenz
• Wohnsitz im Vertriebsgebiet, Tätigkeit aus dem Homeoffice heraus und hohe Reisebereitschaft

Benefits

• Attraktives Fixgehalt, Firmenwagen auch zur privaten Nutzung, Mitarbeiter-Einkaufskarte der REWE Group, Lekkerland Personalkauf, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket, Vorteile beim Fahrrad-Leasing
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage, Sabbatical oder Break
• Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club, Gesundheitsprogramme und Sportevents, Angebote für deine mentale Gesundheit in belastenden Lebenssituationen
• Individuelles Trainingsangebot und ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group
• Intensive Einarbeitung und Onboarding, Team-Events, Mitarbeitenden-App

Equal Opportunity Statement

Bei uns zählt der Mensch. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.