Oerlikon

Deine Rolle in unserem Team

• Gesamtverantwortung für die Produktstrategie und deren Umsetzung zur Sicherstellung einer nachhaltigen Wettbewerbsposition
• Führung und Steuerung der Produkt‑, Key‑Account‑ und Prozessverantwortlichen
• Identifikation und Entwicklung von Markt‑, Segment‑ und Wachstumschancen auf Basis von Markt‑ und Wettbewerbsanalysen
• Sicherstellung einer klaren Produktpositionierung, wettbewerbsfähiger USPs sowie einer wertorientierten Preisstrategie
• Ganzheitliches Produktlebenszyklus‑Management inkl. Go‑to‑Market‑Strategien
• Performance‑Steuerung des Produktportfolios anhand definierter KPIs und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
• Verantwortung für ausgewählte Key Accounts zur strategischen Geschäftsentwicklung und bereichsübergreifenden Abstimmung

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im technischen oder ingenieurwissenschaftlichen Bereich (z.B. PVD‑Technologie) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Langjährige Erfahrung im internationalen Produkt‑, Marketing‑ oder Portfoliomanagement technischer B2B‑Produkte, idealerweise in der Forming‑Tools‑Industrie
• Nachgewiesene Kompetenz in der Entwicklung und Umsetzung globaler Produktstrategien mit Fokus auf Wachstum und Profitabilität
• Sehr starke Projektmanagement‑Skills mit Erfahrung in der Steuerung komplexer, internationaler Projekte in Matrixorganisationen
• Ausgeprägte Markt‑, Wettbewerbs‑ und Kundenorientierung kombiniert mit tiefem technischem Verständnis
• Strategisch‑analytisches Denkvermögen sowie Fähigkeit, datenbasierte Erkenntnisse in operative Maßnahmen zu überführen
• Überzeugende, integrative Persönlichkeit mit Vertriebs‑ bzw. Business‑Development‑

Erfahrung von Vorteil

• Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutsch wünschenswert; internationale Reisebereitschaft bis ca. 30%

Deine Vorteile

• Attraktive Vergütung: Inklusive 30 Urlaubstagen, betrieblicher Altersvorsorge und exklusiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits
• Stabilität & Perspektive: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit langfristiger Entwicklungsperspektive
• Teamarbeit & Eigenverantwortung: Arbeiten in einem global vernetzten und unterstützenden Team, das Eigeninitiative schätzt
• Vielfalt, die verbindet: Eine offene Unternehmenskultur mit Kolleg:innen aus über 90 Nationen
• Weiterentwicklung: Gezielte Förderung durch individuelle Fortbildungen und praxisnahe Schulungen