Alle Stellen im Markenmanagement

Herzlich Willkommen bei der HellermannTyton GmbH & Co. KG, einem der führenden Hersteller und Anbieter von Kabelmanagementprodukten. Wir sind stolz darauf, ein Team von mehr 7.000 Beschäftigten in 40 Ländern zu sein, die täglich daran arbeiten, unseren gemeinsamen Erfolg weiter auszubauen. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt und wir sind immer auf der Suche nach motivierten und talentierten MitarbeiterInnen, die unser Team unterstützen möchten. Wenn Sie bereit sind, Ihre Erfahrung und Ihr Talent in einem dynamischen Umfeld einzubringen, um gemeinsam mit uns zu wachsen,

Aufgaben

• Verantwortung für die technische Implementierung und Produktion von Publikationen (z. B. Kataloge, Broschüren, Datenblätter) über das PIM-System (STEP)
• Betreuung und Weiterentwicklung von Tabellen-, Template- und Publishing-Modellen im PIM-System (STEP)
• Globaler First-Level-Support für internationale Standorte bei technischen Fragestellungen rund um das PIM-Publishing Administration und Optimierung von Datenmodellen sowie Publishing-Prozessen im PIM-System
• Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer ganzheitlichen, globalen Publikationsstrategie in enger Abstimmung mit der Leitung Brand & Marketing Automation

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Fachschulausbildung im Bereich Kommunikation, Informatik, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Weiterbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Anwender- und Administrationskenntnisse in PIM-Systemen (z. B. Stibo STEP) oder vergleichbaren Softwarelösungen. Kenntnisse in CMS-Systemen (z. B. Bloomreach) sowie weiteren daten- oder contentbezogenen Plattformen sind von Vorteil.
• Hohe Affinität zu Daten, Softwarelösungen und digitalen Prozessen sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten
• Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Optimierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägter Teamfähigkeit
• Hohe Serviceorientierung, interkulturelle Kompetenz sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld

Wir bieten

• Mobiles Arbeiten
• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeit
• Aufstiegschancen
• 30 Tage Urlaub
• Familiäres Betriebsklima
• Weiterbildung
• Gesundheitsmanagement

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non‑EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.