Performance & Growth Marketing Manager (m/w/d)

Das ist der Job

Was ist Deine Aufgabe? Cross-funktionale Einblicke: Tiefgehende Einblicke in angrenzende Abteilungen für ein umfassendes Verständnis unseres Business-Modells.

Das brauchst du

KI, Tracking & Analytics: Du bringst ein AI-first Mindset mit, nutzt KI-Tools zur signifikanten Produktivitätssteigerung (bis zu 10x), interpretierst Tracking-Berichte (GA4, GTM) und leitest daraus smarte Maßnahmen ab. Deine Fähigkeiten: Relevante Erfahrung: 3 - 4 Jahre Erfahrung im Performance Marketing bzw.

Full-Funnel-Expertise: Fundiertes Know-how im gesamten Performance-Mix (Paid Search, Paid Social) sowie im sicheren Umgang mit dem Meta Business Manager und LinkedIn Campaign Manager (HubSpot-Kenntnisse sind ein Plus).

Persönlichkeit: Hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstorganisation gepaart mit echter Teamfähigkeit für die effektive Zusammenarbeit mit Sales- und Customer-Success-Teams. Wir fördern Deine Entwicklung – mit echtem Vertrauen in Deine Fähigkeiten.

Darum lohnt es sich

Als zentraler Bestandteil des Marketing-Teams (Report an den Team Lead Marketing) gestaltest du unsere Wachstumsstrategie maßgeblich mit.

Dabei kombinierst du einen unternehmerischen Ansatz mit operativer Umsetzungskraft und einer starken Affinität für KI-Tools: Du skalierst bestehende Kanäle, baust neue Growth-Pfade auf und stellst eine datengetriebene Budgetsteuerung sicher. Demand Generation & Lead Management: Entwicklung und Umsetzung datengetriebener Demand-Gen-Maßnahmen.

Channel- & Conversion-Optimierung: Kontinuierliche Optimierung von Paid-Kanälen (Google, LinkedIn, Meta etc.) sowie Weiterentwicklung von User Journeys und Conversion Rates zur Steigerung der Lead-Qualität. Stakeholder Management: Steuerung externer Agenturen und enge, cross-funktionale Zusammenarbeit mit internen Teams wie Sales und RevOps.

Sprachkompetenz: Sehr gute Deutsch- (C1+) und Englischkenntnisse Deine Perspektive bei uns: Karrierewachstum & Impact: Du hast direkten Einfluss auf unser Unternehmenswachstum und profitierst von klaren Entwicklungspfaden (z.

Innovatives Umfeld: Kontinuierliche Weiterbildung mit neuesten Marketing-Technologien an der direkten Schnittstelle von Sales und Markt. Work Setup: 40 Stunden pro Woche (Vertrauensbasis) Homeoffice Policy: 3 Tage im Office / 2 Tage remote Unbefristeter Arbeitsvertrag Arbeitsort: München Team: 4 Kolleg:innen Welche Vorteile bietet mir Peter Park?

So sieht Dein Arbeitsalltag bei uns aus Arbeiten mit Bergblick : Unser Büro in der Neuen Balan bietet mehr als nur moderne Ausstattung: Von der Dachterrasse aus genießt Du ein Alpenpanorama, im Sommer wird gemeinsam gegrillt, und unsere Teamevents sorgen für gute Stimmung. Teamgeist und Impact-Kultur : Bei uns zählt Deine Stimme!

Das bedeutet: kurze Entscheidungswege, direkter Austausch mit allen Ebenen und ein Team, das Dich aktiv unterstützt.

Das bieten wir Dir zusätzlich: Dein Plus : Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und Jobrad-Leasing – und on top wählst du selbst zwischen einem bezuschussten Deutschlandticket oder EGYM Wellpass Deine Flexibilität: 29 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur EU-Workation Dein Setup : Ein Onboarding, das dich direkt abholt, höhenverstellbare Tische und modernes Apple Equipment für deinen perfekten Start ab Tag eins Dein Wohlbefinden: Ein gesunder Energiekick durch kostenlose Snacks (Obst, Nüsse, Müsli), bezuschusstes Office-Catering und der wöchentliche Team-Lunch Dein Match : Gelebte Start-up-Mentalität in einem finanziell sicheren und stabilen Umfeld ✅ Bereit für den nächsten Schritt?

Dann werde Teil unseres Teams – und gestalte mit uns die Zukunft! Im engen Austausch mit unserem B2B Kundenstamm und Unternehmenspartnern stellen wir uns der Herausforderung, unsere SaaS Lösung ständig zu verbessern und zu erweitern.

Einleitung Verschiedene bezahlte Kanäle zu testen, um qualifizierte Leads von unterschiedlichen Zielgruppen zu generieren, macht dir Spaß? Dann bist du hier genau richtig! Deine Mission: Als Performance & Growth Marketing Manager treibst du die Demand Generation und B2B-Kundenakquise über alle relevanten Kanäle aktiv voran.

Du verantwortest die skalierbare Akquise und optimierst kontinuierlich unsere Marketing-Performance. Du verantwortest die Platzierung von Lead-Magneten, die Kanalauswahl und die Erreichung der monatlichen Lead-Ziele. Performance Marketing & Budgetsteuerung: Planung, Umsetzung und Optimierung von Kampagnen anhand relevanter KPIs (z.

CPL, CAC, ROAS und Spend) sowie Steuerung von Werbebudgets über Länder und Branchen hinweg. B2B Growth / Demand Generation, idealerweise im SaaS- oder Tech-Umfeld, mit nachweislichem Track Record in der Lead-Gen.

Datengetriebenes Mindset: Stark analytische und strukturierte Arbeitsweise; du fokussierst dich auf Business Impact und ROI statt auf reine Klick- oder Traffic-Metriken. B. in eine Senior-Rolle). Wir leben flache Hierarchien und eine Kultur des "Du" vom ersten Tag an. Deine Ideen sind hier nicht nur willkommen, sondern werden gehört.

Freiraum für Deine Ideen : Du übernimmst Verantwortung und kannst Deine Ideen aktiv einbringen. Bewirb Dich einfach und schnell über den Button unten "Auf diese Stelle bewerben" Wir freuen uns, von Dir zu hören! Über uns Peter Park hilft seinen Kund:innen dabei, die Gestaltung von Parkräumen einfach und digital abzubilden.

Wir ersetzen Schranken, Papiertickets und Parkscheiben durch barrierefreies Parken mit mobilen Bezahlmöglichkeiten. Peter Park revolutioniert die täglichen Parkerfahrungen mit neuen digitalen Technologien und erleichtert dadurch den Alltag von jedem Autofahrer.

Darüber hinaus optimieren wir die Nutzung von innerstädtischen Strukturen und räumen auf mit Autos am Straßenrand – für einen lebenswerten und nachhaltigen Lebensraum.